Umeå: Biträdande avdelningschef till Thoraxvårdavdelning, Hjärtcentrum Umeå

Hitta ansökningsinfo om jobbet Biträdande avdelningschef till Thoraxvårdavdelning, Hjärtcentrum Umeå i Umeå. Är det intressant kan du gå vidare och ansöka jobbet. Annars kan du klicka på arbetsgivaren eller yrkesbenämningen för att se alla jobb i Umeå inom den kategorin.

Publicerad: 2024-08-06 // Varaktighet: Heltid

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Hjärtcentrum i Umeå har som mål att skapa den bästa vården för hjärtsjuka i norra Sverige. Vi har högspecialiserad hjärtsjukvård och ett övergripande ansvar för länets patienter.

I Hjärtcentrum ingår Hjärt-kärlmottagningen, Thoraxkirurgi, Kardiologen, PCI-lab, Arytmienheten samt klinisk fysiologi och centrum för kardiovaskulär genetik. Vi utreder, behandlar och opererar patienter från hela norra regionen med sjukdomar i hjärta, lungor och kranskärl. Genom att vi samarbetar över gränser, har effektiva vårdkedjor, arbetar med ständig förbättring och har en kompetent personal kan vi erbjuda vård av mycket hög kvalitet. I nära samarbete med universitetet bedriver vi forskning, utveckling och utbildning. Vi är ca 400 medarbetare på Hjärtcentrum.

Nu söker vi Biträdande avdelningschef till Thoraxvårdavdelning.

Hos oss på Thoraxvårdavdelning arbetar 50 medarbetare i rollerna sjuksköterskor, vårdnäraservicemedarbetare och undersköterskor tillsammans kring patienterna. Vi har också sektionsledare som sköter patientflödet, kontakten med övriga samarbetspartners samt agerar stöttning för personalen i den dagliga verksamheten. Vi bedriver specialiserad vård av patienter som opereras för hjärt-, kärl-, och lungsjukdomar. Patienterna vårdas här både före och efter operationen och vi har 17 vårdplatser. Thorax har regionansvar vilket innebär att hit kommer patienter från alla de nordligaste länen och det opereras drygt 1000 patienter/år.

Du välkomnas till en avdelning med god arbetsmiljö, utvecklade rutiner och en grupp som uppmuntrar nytänkande. Vi erbjuder ett varierande och utvecklade arbete där din kompetens nyttjas för verksamheten och patientens bästa. Vi kommer att anpassa introduktionen utifrån dina behov och du kommer att få möjligheter till kompetensutveckling i ditt ledarskap och chefskap genom de ledarskapsprogram som Region Västerbotten arrangerar.

Hos oss blir du även del av en öppen och stöttande ledningsgrupp med god gemenskap.

Uppdraget som chef inom Region Västerbotten är ett tidsbegränsat förordnande och kombineras med en tillsvidareanställning inom ditt kompetensområde.

ARBETSUPPGIFTER
Som biträdande avdelningschef hos oss ser du helheten och potentialen samt tar oss modigt framåt.

Du agerar förebild, arbetar för att skapa gemensamma visioner och frigöra handlingskraft i din verksamhet. Du utmanar och utvecklar samt uppmuntrar och synliggör dina medarbetare. Du tar ansvar för din verksamhet utifrån dina befogenheter och företräder arbetsgivaren genom att leda och utveckla mot beslutade mål för Regionens bästa.

Som biträdande avdelningschef har du tillsammans med avdelningschef ansvar för att skapa förutsättningar för dina medarbetare att utvecklas och arbeta mot verksamhetens mål, vilket också innebär att driva och bidra i kvalitets- och förbättringsarbeten. Du arbetar aktivt med systematiskt arbetsmiljöarbete och verkar för en hälsofrämjande och attraktiv arbetsplats. Du leder och utvecklar avdelningen mot beslutade mål för helhetens bästa och du arbetar för ett gott samarbete både inom och utom avdelningen.

Utöver ett nära samarbete med avdelningschef och sektionsledare på avdelningen, samarbetar och rådgör du med övriga avdelningschefer/ bitr. avdelningschefer på Hjärtcentrum. Du blir en del av Hjärtcentrums ledningsgrupp som består av många erfarna och stöttande chefer. Tillsammans arbetar vi för effektiva flöden, god patientsäkerhet och en attraktiv arbetsplats.

Som biträdande avdelningschef är du i linjeorganisationen direkt underställd Hjärtcentrums verksamhetschef.


KVALIFIKATIONER
Du har relevant högskoleutbildning alternativt annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Vi ser det som meriterande om du har utbildning inom hälso- och sjukvård men även inom ledarskap. Det är önskvärt att du har erfarenhet från en arbetsledande roll inom hälso- och sjukvård, samt erfarenhet av hjärtsjukvård.

För rollen som biträdande avdelningschef är det viktigt att du är modig, trygg och närvarande. Du har förmåga att skapa goda relationer och ett gott samarbete, såväl hos medarbetare på Thorax samt inom Hjärtcentrum som med andra verksamheter. Andra viktiga kompetenser är ett analytiskt och problemlösande förhållningssätt och att du kan arbeta strukturerat med planering på både kort och lång sikt. Du har förmåga att hitta kreativa angreppssätt i arbetsrelaterade frågor och driva dess utveckling. Du har förmågan att hantera flera frågor parallellt och trivs i ett tidvis högt tempo. Vi ser gärna att du även har en god kommunikationsförmåga både i tal och skrift.

ÖVRIGT
Uppdraget som chef inom Region Västerbotten är ett tidsbegränsat förordnande på vanligtvis 4 år, som kombineras med en tillsvidareanställning inom ditt kompetensområde.

I rekryteringsprocessen och urval kan vi komma att använda ett arbetspsykologiskt test.

Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.

Alla platsannonser →

Andra jobb i Umeå som Avdelningschef, landsting

Nedan visas andra jobb i Umeå som Avdelningschef, landsting.

Avdelningschef till Rättspsykiatrin vid Psykiatriska kliniken i Umeå

Läs mer Feb 7
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Psykiatriska kliniken vid Norrlands universitetssjukhus i Umeå är Norrlands största psykiatriska klinik med drygt 400 medarbetare. Vi har tre allmänpsykiatriska vårdavdelningar, rättspsykiatrisk verksamhet, ett flertal specialiserade öppenvårds- och behandlingsenheter. Psykiatriska kliniken arbetar för en jämlik vård för alla och en omvårdnad som grundas på forskning och klinisk erfarenhet. Psykiatriska kliniken finns i ett nybyggt hus där vårdmiljön kommer präglas av tanken om vårdmiljöns betydelse för främjande av hälsa. Boende- och arbetsmiljön stöttas av modern teknik och forskning vilket kommer att märkas på ljus- och kommunikationssystem. Kliniken är klimatsmart genom självförsörjning av bland annat el och värme

Rättspsykiatrin i Umeå har en slutenvårdsavdelning i säkerhetsklass 2, en öppenvårdsmottagning samt undersökningsenhet.
Den Rättspsykiatriska avdelningen har idag 17 vårdplatser. Det pågår ett arbete med att utöka till 20 vårdplatser.
Rättspsykiatriska vårdavdelningen tar framför allt emot personer som är dömda till rättspsykiatrisk vård men även Kriminalvårdens klienter som är i behov av psykiatrisk vård/bedömning samt patienter från övriga psykiatrin som behöver vårdas i högre säkerhetsklass.
Målsättningen med vården är att minska återfall i brott genom att förbättra den psykiska hälsan och arbeta fram individuella och stabila stödfunktioner för att patienten ska kunna återgå till samhället.
Då vi utökar till 20 vårdplatser inom Rättspsykiatriska vårdavdelning kommer vi behöva anställa fler medarbetare, förutom avdelningschef finns också en biträdande avdelningschef.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en chef och ledare som är strukturerad och metodisk som arbetar utifrån ett långsiktig och strategisk perspektiv. Din roll som avdelningschef är att uppmuntra, stötta och vara samarbetsorienterad. Du skapar förutsättningar för dina medarbetare att utvecklas och arbeta för att nå verksamhetens mål.
Vi ser att du arbetar aktivt med systematiskt arbetsmiljöarbete och verkar för en hälsofrämjande och attraktiv arbetsplats.
I ditt uppdrag ingår de övergripande ansvaret för Rättspsykiatrins verksamhet, ekonomi och personal. Som avdelningschef förväntas du tillsammans med medicinskt ledningsansvarig ta ett övergripande ansvar för planering och utveckling samt kvalitetssäkring av vårdprocesser och medicinsk kvalitet. Du bidrar till att vidareutveckla samverkan inom verksamhetsområdet och ombesörja att olika professioners kompetenser tillvaratas i enlighet med vårdprogram, rutiner mm.
Du kommer att ingå i olika samarbetskonstellationer med andra aktörer och vårdgrannar och deltar i klinikens ledningsgrupp.
Som chef inom Region Västerbotten får du ta del av chefsutbildningar och föreläsningar, den senaste forskningen och personalförmåner du kan läsa om via länken längre ned.

KVALIFIKATIONER
Du har högskoleutbildning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Erfarenhet av arbete
som chef och ledare och erfarenhet inom vårdområdet är meriterande.
Vi söker dig som uppfyller Region Västerbottens chefskriterier genom att:
• Skapa gemensamma visioner
• Utmana och ifrågasätta
• Frigöra handlingskraft
• Uppmuntra och synliggöra
Som chef och ledare är du modig, trygg och närvarande. Du har förmåga att skapa goda relationer och ett gott samarbete, såväl
hos medarbetare inom avdelningen som med andra verksamheter eller externa aktörer.
Vi ser gärna att du har en god kommunikationsförmåga både i tal och skrift

ÖVRIGT
Till följd av lagen om lämplighetskontroll skall utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas vid anställning

Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/att-vara-medarbetare

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Ansök nu

Biträdande avdelningschef, Barn 2, Barn- och ungdomscentrum, Umeå

Läs mer Jan 31
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Barn- och Ungdomscentrum Västerbotten är en länsklinik med ansvar för all pediatrisk specialistvård i länet för barn och ungdomar i åldrarna 0-18 år. Verksamheten är bred och spänner över flera medicinska områden. Vi finns på tre orter; Skellefteå, Lycksele och Umeå. Hos oss finns också en lekterapi i närheten av våra avdelningar.

Vi söker nu biträdande avdelningschef till Barn 2, vår allmänpediatriska avdelning. Här jobbar olika yrkeskategorier tillsammans för Barn- och Ungdomscentrums huvuduppdrag. Upptagningsområdet sträcker sig från Kiruna i norr till Sundsvall i söder och intaget är både akut och planerat vilket skapar en stimulerande variation i det dagliga arbetet. Barn 2 är en HBTQ-certifierad enhet som jobbar aktivt med hälsofrämjande arbetsmiljöarbete. Vi letar efter dig som tillsammans med avdelningschef och medicinsk chef vill leda en multispecialiserad verksamhet med många spännande utvecklingsprojekt på gång. Här leder du drivna och engagerade medarbetare i en arbetsmiljö som kännetecknas av ett öppet klimat och stort omhändertagande.

Vi tror på ett ledarskap grundat i personlig trygghet, med tillit till allas förmåga och vilja att göra ett bra jobb, ett ledarskap som banar väg för ett stabilt och positiv samarbetsklimat där alla är viktiga.

ARBETSUPPGIFTER
Som Biträdande avdelningschef hos oss ser du helheten och potentialen samt tar oss framåt.

Du agerar förebild och arbetar för att skapa gemensamma visioner. Du utmanar, utvecklar och uppmuntrar dina medarbetare. Du tar ansvar för din verksamhet utifrån dina befogenheter och företräder arbetsgivaren genom att leda och utveckla mot beslutade mål för regionens bästa.

Intresse och förmåga att bedriva ett aktivt och närvarande ledarskap står i fokus hos oss på BUC. I ditt uppdrag leder och fördelar du det dagliga arbetet på avdelningen. Eftersom patientinflödet till avdelningen varierar krävs en hög närvaro och flexibilitet i ledarskapet. Du hanterar tillsammans med avdelningschef bemanning, coachar och stöttar medarbetare samt planerar och följer upp frågor i verksamheten. Tillsammans med Barn 2:s chefsteam driver du också avdelningens utvecklingsarbete och strategiska planering.

Du ingår i basenhetens ledningsgrupp vilket innebär att du är en viktig lagspelare i Barn- och ungdomscentrums långsiktiga gemensamma utvecklingsarbeten.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har tidigare chefs- och ledarskapserfarenhet. Du har en akademisk utbildning, gärna med inriktning mot hälso- och sjukvård med inriktning mot barn. Tidigare erfarenhet av arbete inom hälso- sjukvården är starkt meriterande. Det är en fördel om du har erfarenhet av dygnet-runt-vård.

För att lyckas och trivas i rollen tror vi att du är en engagerad ledare som strävar efter att vara ett föredöme. I ditt ledarskap ser du medarbetarens styrkor och utvecklingspotential och kan inspirera och motivera dina medarbetare i vardagen, Du har god förmåga att skapa kontakter och bygga stabila, tillitsfulla relationer och samarbeten, såväl inom som utom enheten. Som person är du lyhörd, strukturerad och kan styra verksamheten efter uppsatta mål.

Du har god förmåga att kommunicera budskap i tal och skrift och har ett konstruktivt sätt att nå lösningar. Din vana att arbeta digitalt är stor och du har en vilja att leda med digitalisering som verktyg. När det kommer situationer som kräver problemlösning uppvisar du uthållighet, handlingskraft och mod men kan också ta stöd när du behöver det. Vi tror att du är bra på att prioritera, både i vardagen och i större strategiska frågor.

ÖVRIGT
Uppdraget som biträdande avdelningschef är ett tidsbegränsat förordnande på vanligtvis fyra år som kombineras med en tillsvidareanställning inom Region Västerbotten som motsvarar ditt kompetensområde.

Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/att-vara-medarbetare

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Ansök nu

Biträdande avdelningschef, Barnmottagningen, Barn- och ungdomscentrum, Umeå

Läs mer Nov 15
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Barn- och ungdomscentrum Västerbotten är en länsklinik med ansvar för all pediatrisk specialistvård i länet för barn och ungdomar i åldrarna 0-18 år. Verksamheten är bred och spänner över flera medicinska områden. Vi bedriver också jourverksamhet.

Vi letar nu efter en biträdande avdelningschef till barnmottagningen. Här jobbar olika yrkeskategorier tillsammans för Barn- och ungdomscentrums huvuduppdrag. Nu söker vi dig som tillsammans med avdelningschefen, som tidigare var biträdande avdelningschef, och medicinsk chef vill leda en verksamhet där mycket är på gång. Barnmottagningen är en HBTQ-certifierad enhet som ständigt jobbar med att utveckla arbetsmiljön och att erbjuda bästa möjliga vård för patienter och familjer. Vi ska hitta nya arbetssätt i samband med införande av nytt journalsystem, utveckla våra specialistteam och vi ska flytta till helt nya lokaler närmre barnavdelningarna.

Vi tror på ett ledarskap grundat i personlig trygghet, med tillit till allas förmåga och vilja att göra ett bra jobb; ett närvarande ledarskap som banar väg för ett stabilt och positivt samarbetsklimat där alla är viktiga.

ARBETSUPPGIFTER
Som biträdande avdelningschef hos oss ser du helheten och potentialen samt tar oss modigt framåt.

Du agerar förebild och arbetar för att skapa gemensamma visioner och mål.

I uppdraget som chef har du ett ekonomi-, personal- och verksamhetsansvar och företräder arbetsgivaren genom att leda mot beslutade mål för Regionens bästa. I mottagningsledningens uppdrag ingår barnmottagningarna i Umeå och Lycksele med medarbetare i många olika yrkeskategorier; paramedicinsk kompetens, medicinska sekreterare, sjuksköterskor och undersköterskor. I din roll ingår att uppmuntra, stötta och skapa förutsättningar för medarbetare att utvecklas och arbeta mot uppsatta mål. Personalärenden är en viktig och naturlig del i rollen som biträdande avdelningschef. I samarbete med mottagningsledningen ansvarar du för det systematiska arbetsmiljöarbetet och verkar för en attraktiv arbetsplats.

I dina arbetsuppgifter ingår bland annat att leda och fördela arbete, hantera frånvaro och bemanning, coacha och stötta medarbetare samt planera och följa upp arbete. Du styr mot verksamhetens beslutade mål och tillsammans i mottagningens chefsteam driver ni utvecklingsarbetet och den strategiska planeringen. Som chef förväntas du ha ett helhetsperspektiv och se till hela verksamhetens behov likväl som till teamens och enskilda medarbetares utveckling.
Din stationeringsort är Umeå men resor inom länet förekommer. Du ingår i basenhetens ledningsgrupp vilket innebär att du är en viktig lagspelare i Barn- och ungdomscentrums långsiktiga gemensamma utvecklingsarbeten.

Tillsammans med hela Barn- och ungdomscentrums ledning arbetar du proaktivt för att resurserna ska användas på ett optimalt sätt. Förutom ditt närmaste chefsteam samarbetar du med chefer och medicinskt områdesansvariga på Barn- och ungdomscentrum såväl som andra chefer i regionen, stödfunktioner och fackliga företrädare.

KVALIFIKATIONER
Du har en utbildning inom hälso- och sjukvård och har flerårig erfarenhet av vårdyrket.

Har du ledarerfarenhet och erfarenhet av arbete inom liknande verksamhet ser vi det som meriterande. Det är inte ett krav att du varit chef tidigare.

För att lyckas i rollen tror vi att du har förmåga att se samband, identifierar förbättringsområden och arbetar lösningsfokuserat. Du uppvisar handlingskraft och mod men tar också stöd när du behöver det. Din ledarstil präglas av öppenhet och tillit. Relationer är viktiga för dig, liksom att du vill framåt och nå uppsatta mål. Vi tror att du inspirerar till ett positivt samarbetsklimat med god kommunikation genom ditt sätt att leda. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet samt att du i ditt ledarskap lyssnar och ser medarbetarnas styrkor och utvecklingspotential så att du kan tillvarata engagemang och driv som finns på arbetsplatsen.

Vi tar fram en individuell introduktionsplan tillsammans med dig så att du får en trygg start och en god möjlighet att lära dig arbetet hos oss.

ÖVRIGT
Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/att-vara-medarbetare

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Ansök nu

Avdelningschef, Barnmottagningen, Barn- och ungdomscentrum

Läs mer Sep 6
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Barn- och Ungdomscentrum Västerbotten är en länsklinik med ansvar för all pediatrisk specialistvård i länet för barn och ungdomar i åldrarna 0-18 år. Verksamheten är bred och spänner över flera medicinska områden. Vi bedriver också jourverksamhet.

Nu söker vi en avdelningschef till barnmottagningen. Hos oss jobbar olika yrkeskategorier tillsammans för Barn- och Ungdomscentrums huvuduppdrag. Barnmottagningen är en HBTQ-certifierad enhet, och vi jobbar aktivt med hälsofrämjande arbetsmiljöarbete. Vi letar efter dig som tillsammans med biträdande avdelningschef och medicinsk chef vill leda en verksamhet där mycket är på gång. Vi ska införa ett nytt journalsystem, utveckla våra arbetssätt och mottagningen i Umeå ska flytta till en helt nya lokaler.

Vi tror på ett ledarskap grundat i personlig trygghet, med tillit till allas förmåga och vilja att göra ett bra jobb; ett ledarskap som banar väg för ett stabilt och positivt samarbetsklimat där alla är viktiga.

ARBETSUPPGIFTER
Som avdelningschef hos oss ser du helheten och potentialen samt tar oss modigt framåt.

Du agerar förebild och arbetar för att skapa gemensamma visioner och mål.

I uppdraget som chef har du ett ekonomi-, personal- och verksamhetsansvar och företräder arbetsgivaren genom att leda mot beslutade mål för Regionens bästa. I mottagningsledningens uppdrag ingår barnmottagningarna i Umeå och Lycksele med medarbetare i många olika yrkeskategorier; paramedicinsk kompetens, medicinska sekreterare, sjuksköterskor och undersköterskor. I din roll ingår att uppmuntra, stötta och skapa förutsättningar för dina medarbetare att utvecklas och arbeta mot verksamhetens mål. I samarbete med mottagningsledningen ansvarar du för det systematiska arbetsmiljöarbetet och verkar för en attraktiv arbetsplats.

I dina arbetsuppgifter ingår bland annat att leda och fördela arbete, hantera frånvaro och bemanning, coacha och stötta medarbetare samt planera och följa upp arbete. Tillsammans med mottagningens chefsteam driver du utvecklingsarbetet och den strategiska planeringen. Som avdelningschef förväntas du ha ett helhetsperspektiv och se till hela verksamhetens behov likväl som till enskilda medarbetares utveckling och mål.
Resor inom länet ingår i tjänsten men din stationeringsort är Umeå. Du ingår i basenhetens ledningsgrupp vilket innebär att du är en viktig lagspelare i Barn- och ungdomscentrums långsiktiga gemensamma utvecklingsarbeten. Du rapporterar till biträdande verksamhetschef som regelbundet stämmer av och följer upp ditt uppdrag och din individuella utvecklingsplan.

Tillsammans med hela Barn- och ungdomscentrums ledning arbetar du proaktivt för att resurserna ska användas på ett optimalt sätt. Du samarbetar med chefer och medicinskt områdesansvariga på Barn- och ungdomscentrum såväl som andra chefer i regionen, stödfunktioner och fackliga företrädare.

KVALIFIKATIONER
Du har relevant högskoleutbildning alternativt annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Du har gedigen ledarskapserfarenhet, gärna från arbete i en chefsroll. Har du erfarenhet av arbete inom liknande verksamhet eller inom politiskt styrd organisation ser vi det som meriterande.

För att lyckas i rollen tror vi att du på ett smidigt sätt kan relatera till andra och har lätt för att skapa kontakter. Du har förmåga att se samband, identifierar förbättringsområden och arbetar strategiskt. Du kan fatta självständiga beslut, tar tag i problem och planerar ditt arbete på ett strukturerat sätt. I ditt ledarskap ser du varje medarbetares styrkor och utvecklingspotential och bygger goda och tillitsfulla relationer. Genom ditt sätt att leda inspirerar du till delaktighet och ett positivt samarbetsklimat med god kommunikation.

Vi tar fram en individuell introduktionsplan tillsammans med dig så att du får en trygg start och en god möjlighet att lära dig arbetet hos oss.

ÖVRIGT
Uppdraget som chef inom Region Västerbotten är ett tidsbegränsat förordnande på vanligtvis 4 år, som kombineras med en tillsvidareanställning inom ditt kompetensområde.

Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/att-vara-medarbetare

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Ansök nu

Andra jobb i Umeå från REGION VÄSTERBOTTEN

Nedan visas andra jobb i Umeå från REGION VÄSTERBOTTEN .

Intresseanmälan Bemanningsservice, Umeå

Undersköterska, vård- och specialavdelning och mottagning
Läs mer Aug 13
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Bemanningsservice är en del i Region Västerbottens serviceverksamhet vars huvuduppgift är att erbjuda och utveckla värdeskapande servicetjänster med fokus på ständiga förbättringar för ökad kundnytta. Verksamheten är en viktigt möjliggörare för Västerbottningens resa genom vårdprocessen.

Vi erbjuder kompetenta undersköterskor/skötare till vårdavdelningar, mottagningar och hälsocentraler främst med inriktning att täcka korttidsfrånvaro. Bemanningsservice har idag ca 30 anställda undersköterskor/skötare och en bemanningsassistent. Därtill arbetar ca 20 timvikarier hos oss.

Vi söker nu fler undersköterskor och skötare som vill arbeta extra på Bemanningsservice för att förstärka vårt team!

En intresseanmälan innebär att du kan visa ditt intresse för att jobba extra på Bemanningsservice på tim-tid. Det betyder inte att du har sökt en specifik tjänst.

ARBETSUPPGIFTER
Undersköterskor/skötare som bokas via Bemanningsservice svarar tillsammans med den övriga personalen för patientens omvårdnad samt deltar i det medicinska arbetet. En vanligt förekommande arbetsuppgift är att vaka över en patient. Du som frekvent arbetar extra under en längre period inom Bemanningsservice kommer att få möjlighet att inskola sig som ersättare på vårdavdelning.

Som undersköterska på Bemanningsservice bidrar du med kunskap och engagemang som får människor att känna sig trygga. Att arbeta extra på Bemanningsservice innebär arbete vid olika avdelningar vilket medför att arbetet är av varierande karaktär. Du representerar Bemanningsservice på den avdelning du befinner dig på. I ditt arbete kommer du ha ett nära samarbete med sjuksköterskor och läkare, där du ingår som en viktig del i teamet runt patienten och anhöriga.

Som undersköterska hos oss kommer du att ha stora möjligheter att bidra till en trygg patientvård, egen kompetensutveckling och lärande i vardagen. Då du kommer att arbeta på flera olika avdelningar är det viktigt att ta ansvar och fråga upp vad som förväntas av dig i din roll. Utför inte någon arbetsuppgift som du inte har behörighet till eller kunskap om.

KVALIFIKATIONER
Vi söker flera olika profiler:
• Läkarstudenter som är färdiga med termin 5
• Sjuksköterskestudenter som är färdiga med termin 3
• Vårdare med erfarenhet från psykiatrin
• Psykolog-, polis- eller socionomstudenter med erfarenhet från arbete inom psykiatrisk vård kan söka extrajobb inom psykiatrin
• Utbildade undersköterskor som har läst akutsjukvårdskursen
• Pensionerade undersköterskor och vårdare.

I intresseanmälan vill vi att du lämnar fullständiga personuppgifter och bifogar cv, betyg eller intyg på dina studier. Bifoga även ett personligt brev där du kortfattat berättar vem du är och om din vårdutbildning samt erfarenhet från sjukhusvård.

ÖVRIGT
Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.

Ansök nu

Utbildningsbidrag till anestesi- och operationssjuksköterska, Thoraxop

Sjuksköterska, grundutbildad
Läs mer Aug 23
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Hjärtcentrum i Umeå har som mål att skapa den bästa vården för hjärtsjuka i norra Sverige. Vi har högspecialiserad hjärtsjukvård och ett övergripande ansvar för länets patienter.

I Hjärtcentrum ingår Hjärt-kärlmottagningen, Thoraxkirurgi, Kardiologen, PCI-lab, Arytmienheten samt klinisk fysiologi och centrum för kardiovaskulär genetik. Vi utreder, behandlar och opererar patienter från hela norra regionen med sjukdomar i hjärta, lungor och kranskärl. Genom att vi samarbetar över gränser, har effektiva vårdkedjor, arbetar med ständig förbättring och har en kompetent personal kan vi erbjuda vård av mycket hög kvalitet. I nära samarbete med universitetet bedriver vi forskning, utveckling och utbildning. Vi är ca 400 medarbetare på Hjärtcentrum.

På Thoraxoperations fyra operationssalar utförs ca 1100 thoraxkirurgiska ingrepp årligen.
Operationssalarna är ljusa, funktionella och de flesta är utrustade med laminärflödesventilation. Vi arbetar i team - givetvis med patienten i centrum! Teamarbetet är centralt för att i en god arbetsmiljö kunna producera vård av högsta kvalitet i ett arbetsflöde som är både patientsäkert, utvecklande och kostnadseffektivt. Vi hoppas nu att du vill bli en del av vårt team.

Vi söker dig som är grundutbildad sjuksköterska och intresserad av en specialistsjuksköterskeexamen inom operation eller anestesisjukvård. Region Västerbotten erbjuder nu möjlighet till utbildningsbidrag under utbildningstiden. Du söker själv utbildningen och blir antagen på egna meriter. När du kommit in på utbildningen skickar du din ansökan på denna annons. Efter det sker en rekryteringsprocess gällande ett eventuellt framtida utbildningsbidrag. Utbildningsbidraget kombineras med en tillsvidareanställning inom Region Västerbotten med en placering på Thoraxoperation Umeå.


ARBETSUPPGIFTER
Som specialistsjuksköterska hos oss bidrar du med kunskap och engagemang som får människor att känna sig trygga.

Sedvanliga arbetsuppgifter som specialistsjuksköterska efter erlagd examen.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med intresse för anestesi- eller operationssjukvård. Du har formell behörighet att söka vidareutbildning inom någon av dessa specialiteter. Vi ser gärna att du har några års erfarenhet inom akutsjukvård.

Du som söker bör utmanas av att ha en självständig roll och ser flexibilitet som en självklarhet. Du kan hantera akuta och stressfyllda situationer. Vidare har du god samarbetsförmåga och förmåga att skapa goda relationer med kollegor, både externt och internt.

ÖVRIGT
Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.

Ansök nu

Utbildningsbidrag till anestesi- och operationssjuksköterska, AnOpIva Umeå

Sjuksköterska, grundutbildad
Läs mer Jul 2
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Inom kliniken för anestesi, operation och intensivvård bedrivs akut och planerad operationssjukvård, anestesi, postoperativ vård, intensivvård för barn och vuxna samt sterilteknisk verksamhet på region- och länsnivå i nära samverkan och i samarbete med övriga kliniker i länet. Kliniken ansvarar också för luftburen intensivvård i norr samt att bedriva forskning, utveckling och undervisning. Genom ett gott samarbete inom regionen, effektiva vårdkedjor, ständigt pågående förbättringsarbeten och kompetent personal kan vi erbjuda vård av mycket hög kvalitet. I samarbete med universitetet bedriver vi forskning, utveckling och utbildning.

Vi söker dig som är grundutbildad sjuksköterska och intresserad av en specialistsjuksköterskeexamen inom operation eller anestesisjukvård. Region Västerbotten erbjuder nu möjlighet till utbildningsbidrag under utbildningstiden. Du söker själv utbildningen och blir antagen på egna meriter. När du kommit in på utbildningen skickar du din ansökan på denna annons. Efter det sker en rekryteringsprocess gällande ett eventuellt framtida utbildningsbidrag. Utbildningsbidraget kombineras med en tillsvidareanställning inom Region Västerbotten med en placering på AnOpIva Umeå.

ARBETSUPPGIFTER
Sedvanliga arbetsuppgifter som specialistsjuksköterska efter erlagd examen.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med intresse för anestesi- eller operationssjukvård. Du har formell behörighet att söka vidareutbildning inom någon av dessa specialiteter. Vi ser gärna att du har några års erfarenhet inom akutsjukvård.

Du som söker bör utmanas av att ha en självständig roll och ser flexibilitet som en självklarhet. Du kan hantera akuta och stressfyllda situationer. Vidare har du god samarbetsförmåga och förmåga att skapa goda relationer med kollegor, både externt och internt.

ÖVRIGT
Inför anställning kommer vi begära att du uppvisar ett utdrag ur belastningsregistret som inte är äldre än ett år.

Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.

Ansök nu

Sjuksköterska, Dialysavdelning, Medicinskt centrum södra Lappland

Sjuksköterska, grundutbildad
Läs mer Sep 9
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Lycksele lasarett är ett litet och välutrustat akutsjukhus och söker nu ny medarbetare till medicinklinikens dialysavdelning.

Medicinskt centrum södra Lappland är en stabil och välfungerande arbetsplats där våra anställda har goda möjligheter till kombinationstjänster och vidareutveckling. Kliniken består av medicinmottagning, dialysavdelning, paramedicinsk enhet, medicinavdelning, samt rehab/strokeavdelning

Dialysavdelningens huvuduppdrag är att ge behandling till de patienter som behöver bloddialys och bor i södra Lappland. Avdelningen har sju behandlingsplatser där vi vanligtvis har 10-15 patienter som får behandling 1-3 gånger i veckan. Vi har öppet måndag till fredag (lördag om behov finns) samt röda dagar som infaller på veckodagar.

Här jobbar sammanlagt sex sjuksköterskor och vi har även tre sjuksköterskor som kombinerar tjänsten på dialysavdelning med medicin- eller rehab/stroke avdelning. Vi har även en njurspecialist knuten till avdelningen. Rond sker 1 gång i veckan och när doktor inte är på plats rondar vi via telemedicin. Vi har också ett nära samarbete med dialysavdelningarna i Umeå och Skellefteå.

ARBETSUPPGIFTER
Som sjuksköterska hos oss bidrar du till att ta väl hand om andra och få människor att må bättre.

Du planerar och utför dialysbehandlingar samt deltar i omvårdnad. Utöver detta har du också ett lite större ansvar över några patienter. Du jobbar nära, och i samarbete med kollegor och patienter. Vi arbetar ständigt med att utveckla omvårdnaden där vi arbetar efter vår klinikvision: Mjuka händer, skarpa hjärnor, varma hjärtan.

Vi erbjuder dig en väl utformad och strukturerad inskolning i sex till åtta veckor utifrån behov.

KVALIFIKATIONER
Du är legitimerad sjuksköterska med ett intresse för dialys och njursjukvård. Vi ser gärna att du har några års erfarenhet av sjuksköterskeyrket. Meriterande är om du har erfarenhet av arbete med njursjukvård eller dialys.

Vi vill att du är engagerad, ansvarstagande och har en stark lagkänsla, ser möjligheter och lösningar eftersom du har en viktig roll i vårt team. Du har en förmåga att kunna prioritera mellan olika arbetsuppgifter. Arbetet kräver att du har en god samarbetsförmåga och hög flexibilitet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Välkommen in med din ansökan redan idag! Urval sker löpande.

ÖVRIGT
Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.

Ansök nu

Sjuksköterska, Neurologavdelningen, Umeå

Sjuksköterska, grundutbildad
Läs mer Sep 12
Nytt
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Vid Neuro- huvud- hals centrum, NHHC, arbetar idag cirka 650 personer med olika aspekter på utredning, behandling och rehabilitering av sjukdomar och skador på nervsystem, hjärna, öron, näsa, hals och käkkirurgi. Underlaget för vår verksamhet är patienter med behov av högspecialiserad vård för norra Sverige.

Vi söker nu nya kollegor till Neurologavdelningen.
På neurologavdelningen har vi både planerad och akut verksamhet där patienten alltid står i fokus. Vi har ett stort patientflöde vilket innebär patienter med korta vårdtider. Patienterna får en högkvalitativ vård i en utvecklande organisation. Neurologavdelningen är en akut utredning och behandlingsavdelning. Vi har två vårdlag på 12 vårdplatser. Här vårdas patienter med olika neurologiska sjukdomar ex. Parkinson, Epilepsi, Motorneuronsjukdomar.

Vi tillämpar saldomodell (modell 3). Modellen fokuserar på hög delaktighet i schemaläggning utifrån verksamhetens behov (dag, kväll, natt, helg ingår) och cirka 20 % högre ekonomisk ersättning av obekväm arbetstid än centrala kollektivavtal.


ARBETSUPPGIFTER
Som sjuksköterska hos oss bidrar du med kunskap och engagemang som får människor att känna sig trygga.

Dina arbetsuppgifter är varierade i och med att patientgrupperna är växlande. Identifiera risker, bedöma, åtgärda och utvärdera patientens olika omvårdnadsbehov är en viktig del i arbetet. Du ska ha förmåga att arbeta självständigt, ha god samarbetsförmåga och vara flexibel i tanke såväl som handling. Trivs i ett tidvis högt tempo. Tillsammans med övriga i teamet (läkare, undersköterska, fysioterapeut, arbetsterapeut och kurator) ska du, liksom vi andra, medverka till en god arbetsmiljö där vi alla trivs.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med intresse för neurologi och vill utvecklas i din yrkesroll.
För att du ska vara den vi söker ser vi att du är engagerad och har god samarbetsförmåga, där du lyssnar och kommunicerar väl. Du trivs med att arbeta i team där prestigelöshet är en nyckel för att kunna hjälpa, lära och lyfta varandra. Du är en närvarande och trygg person som trivs med varierande arbetsuppgifter och skiftande intensitet.


ÖVRIGT
Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.

Ansök nu

Medicinsk sekreterare, Kirurgavdelning, Umeå

Medicinsk sekreterare
Läs mer Sep 12
Nytt
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Kirurgcentrum är en länsklinik där Umeå och Skellefteå ingår. Vi ansvarar för kirurgin i norra sjukvårdsregionen som omfattar de fyra nordligaste regionerna. Inom Kirurgcentrum tar vi emot människor som behöver både planerad och akut vård. Omvårdnaden präglas hos oss av en helhetssyn där många olika yrkeskategorier är engagerade och samarbetar i team för att ta väl hand om de som kommer till oss.

Kirurgcentrum består av två mottagningar, en endoskopienhet och två vårdavdelningar. Vårdavdelningarna tar emot planerade patienter, akuta kirurgpatienter och multitraumapatienter. På Kirurgcentrum pågår ständigt förbättringsarbeten kring patientflödet och produktionen.

Vi söker nu en medicinsk sekreterare till kirurgavdelning (slutenvård).

Söker du ett utmanande arbete där du får möjlighet att utvecklas? Är du duktig på att prioritera, noggrann och intresserad av ett stimulerande arbete? Kom till oss! Vi kan erbjuda dig ett intressant arbete med engagerade arbetskamrater. Utbildning och forskning är en stor del av verksamheten och du möter medarbetare med många olika erfarenheter och bakgrunder. Vi söker dig som vill bidra till förbättring och utveckling av vår arbetsplats med blick för vad som behöver göras och tar ansvar för ditt arbete. Som medicinsk sekreterare är du en viktig del gällande det administrativa arbetet inom slutenvården.


ARBETSUPPGIFTER
Som medicinsk sekreterare hos oss är du en viktig kontrollfunktion och möjliggör insatser som påverkar många. Vi handhar många olika patientgrupper, alltifrån okomplicerade appendiciter till grundsjuka multitraumapatienter, vilket ger ett varierande arbete. Därför är det viktigt att du ser det som en självklarhet med ständig utbildning och utveckling. Du kommer att arbeta med patientadministrativa uppgifter såsom journalskrivning, posthantering och administration av olika IT-administrativa system, samt med diagnosklassificering om du har utbildning i det. En mycket central del av vårt uppdrag är att ge service till patienter och andra yrkeskategorier, det är därför viktigt att du är serviceinriktad samt att du har förmåga att hantera flera processer samtidigt.


KVALIFIKATIONER
Vi ser att du är utbildad medicinsk sekreterare. Utbildning i och erfarenhet av diagnosklassificering är meriterande. Vi värdesätter flexibilitet och att du är bekväm med att arbeta såväl enskilt som i grupp. Till vårt team söker vi en driven och lösningsorienterad kollega. Viktiga personliga egenskaper är en positiv attityd, noggrannhet och att du är van vid att ta eget ansvar för att nå vårt gemensamma mål. Som person ser du struktur och utveckling som en del i det vardagliga arbetet och du har mycket goda kunskaper i svenska. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.

Ansök nu