Hitta ansökningsinfo om jobbet Martin & Servera i Umeå söker planerings- och utvecklingschef i Umeå. Är det intressant kan du gå vidare och ansöka jobbet. Annars kan du klicka på arbetsgivaren eller yrkesbenämningen för att se alla jobb i Umeå inom den kategorin.
Söker du en roll där du får arbeta med verksamhetsutveckling, samtidigt som du får leda och coacha andra? Nu söker vi dig som vill leda vårt utvecklings- och förändringsarbete inom produktionen för lager och transport med placering i Umeå.
Om rollen
Som planerings- och utvecklingschef bidrar du till att effektivisera, utveckla?och optimera vår verksamhet och våra processer. Du?gillar att analysera och utvärdera flöden och processer på både kort och lång sikt. I rollen kommer du att hantera såväl komplexa som strategiska utmaningar och din roll blir att omvandla dem till konkreta aktiviteter som leder till utveckling i verksamheten.
Du ingår i logistikledningen och rapporterar till Platschef. Ni har ett nära samarbete där du ges möjlighet att vara delaktig i utvecklingen av hela produktionen. Funktionen har stor påverkan på helheten och är en viktig stödfunktion till övriga chefer inom logistik. Du arbetar med såväl utveckling av processer som att stötta all operativ produktion i vår logistikfunktion. Du kommer att leda och medverka i tvärfunktionella team med medarbetare från andra funktioner och ha ett nära samarbete med den centrala logistikutvecklingen samt med övriga lagerorter. Teamet du leder består idag av 2 logistikutvecklare och 5 produktionsplanerare.
Vad kommer du att göra?
• Leda det lokala utvecklings- och förändringsarbetet inom produktionen för lager och transport
• Utveckla våra processer och arbetssätt
• Planera och utvärdera den strategiska och långsiktiga bemanningen för hela logistikverksamheten
• Kommunicera och implementera nya planer, arbetssätt och aktiviteter till interna avdelningar
• Ansvara för att ta fram och analysera statistik för produktionen
• Upprätta, målstyra och följa upp aktiviteter utifrån avdelningens budget
• Leda, utveckla, coacha och motivera dina medarbetare
Vad söker vi hos dig?
Vi tror att du är en skicklig ledare som stimuleras av att engagera och utveckla både medarbetare och verksamhet. Du har ett flexibelt förhållningssätt med god förmåga att växla mellan strategiskt och operativt arbete. Vidare är du initiativtagande och gillar att driva idéer framåt. Därtill är du en god kommunikatör och kan anpassa dig väl till mottagaren. Rollen innebär många kontaktytor, därför är relationsskapande viktigt för dig och du samarbetar väl med andra.
För att lyckas och trivas i rollen tror vi även att du har:
• Erfarenhet från arbetsledande befattning i nuvarande eller tidigare roller, eller erfarenhet av att leda och att implementera större projekt
• Akademisk bakgrund inom logistik, ekonomi eller kompetens/erfarenhet som bedöms likvärdig
• Utbildning och erfarenhet av att arbeta med Lean och ständiga förbättringar
• Erfarenhet av bemannings- och prognosarbete
• Grundläggande kunskap inom arbetsrätt och arbetsmiljö
• God förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift
Du erbjuds
Du kommer att ha en omväxlande roll med stort ansvar och arbeta i en miljö med daglig visuell styrning och ett ständigt förbättringsarbete - hur kan vi göra saker smartare, tydligare, säkrare, bättre, enklare och roligare. Hos oss har du stora möjligheter att utvecklas och alla ledare erbjuds ett omfattande ledarutvecklingsprogram som ger en trygg bas att stå på.
Din arbetsplats
På vårt lager i Umeå är vi ca 200 medarbetare, här jobbar du i ljusa och fräscha lokaler. Vi erbjuder även stor flexibilitet med möjlighet till distansarbete. På Martin & Servera får du ta del av uppskattade personalförmåner såsom ett generöst friskvårdsbidrag som kan användas till tex träningskort eller massage, en uppskattad frukost/lunchsubvention samt tillgång till gym. Att hela tiden sträva efter att bli bättre är högt prioriterat hos oss – det gör vi genom att utmana varandra, visa mod och omtanke och varje dag måna om att ha kul på jobbet!
För oss är det viktigt med en trygg arbetsmiljö. För att säkerställa att vår alkohol- och drogpolicy efterlevs utför vi slumpmässiga drog- och alkoholtester på alla arbetsplatser.
Urvalsprocess
Martin & Servera är en arbetsgivare som aktivt jobbar för mångfald och ser olikheter mellan människor som en styrka. Vi vill spegla det samhälle vi verkar i och söker människor i alla åldrar och från alla delar av världen.
Vi använder oss av personlighetstest i alla våra rekryteringar. Det gör vi för att kunna jämföra kandidater som uppfyller grundkraven på ett så objektivt och rättvist sätt som möjligt, utan fördomar eller förutfattade meningar baserade på till exempel kön, ålder eller härkomst. Du kan läsa mer om testen och vår urvalsprocess här.
Som en del i rekryteringsprocessen för att säkerställa en trygg och säker arbetsplats tillämpar vi även bakgrundskontroller.
Varmt välkommen med din ansökan!
Anställningsform: Tillsvidareanställning (vi tillämpar provanställning)
Anställningens omfattning: Heltid
Tillträde: Snarast möjligt i förhållande till nuvarande uppsägningstid.
Adress: Godsvägen 12, 901 33, Umeå
Kontakt: Om du vill veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Erland Andersson, Platschef, 070-589 16 78. För mer om rekryteringsprocessen kontakta Linda Sörman, HR-partner, 090-17 16 71.
Facklig företrädare: Elin Stålbjörk Unionen, elin.stalbjork@martinservera.se
Sista ansökningsdag: 2023-02-08
Martin & Servera är en svensk, familjeägd koncern och Sveriges ledande restaurang- och storköksspecialist. Vi är sammanlagt över 3 000 medarbetare i koncernen och finns lokalt över hela Sverige. Vi erbjuder råvaror, utrustning, drycker, tjänster och utbildningar till våra kunder som är allt från offentlig måltidsverksamhet, stora restaurang- och hotellkedjor till det lokala bageriet.
Martin & Servera-gruppen består av Martin & Servera Restauranghandel, Martin & Servera Logistik, Martin & Servera Restaurangbutiker, Galatea, Grönsakshallen Sorunda, Fiskhallen Sorunda och Kötthallen Sorunda.