Hitta ansökningsinfo om jobbet Specialistsjuksköterska, Postoperativa avdelningen, AnOpIva NUS i Umeå. Är det intressant kan du gå vidare och ansöka jobbet. Annars kan du klicka på arbetsgivaren eller yrkesbenämningen för att se alla jobb i Umeå inom den kategorin.
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.
Centrum för anestesi, operation och intensivvård i Umeå bedriver intensivvård för barn och vuxna, akut och planerad operationssjukvård, anestesi med tillhörande postoperativ vård, flygsjukvård samt sterilteknisk verksamhet på regionnivå. Allt detta görs i nära samverkan och i samarbete med övriga kliniker i länet. Kliniken bedriver också forskning, utveckling och undervisning.
Den Postoperativa avdelningen ansvarar för den största delen av sjukhusets postoperativa vård av inneliggande patienter i alla åldrar. Vi finns i nybyggda lokaler som skapats utifrån våra behov. Vi har 22 vårdplatser totalt varav nio är öppna dygnet runt.
Som nyanställd får du en skräddarsydd introduktion och en personlig fadder. Du erbjuds regelbundet internutbildning och vi ser att du aktivt deltar i avdelningens utvecklingsarbete.
Vi arbetar i tvärprofessionella team för att ge våra patienter den bästa tänkbara postoperativa vården. Att trivseln och teamkänslan är hög är avgörande för såväl patienterna som för vår egen hälsa. Därför jobbar vi aktivt med den målbild som vi på kliniken formulerat tillsammans.
genom våra beteenden skapar vi en arbetsplats som präglas av trygghet, lärande, respekt och ett professionellt förhållningssätt.
Vi är stolta över vår arbetsplats och vårt uppdrag.
Vi har fokus på hälsa och utöver att du har gratis tillgång till träningspass och gym via personalklubben har du hos oss även möjlighet att få rabatterat pris på ett antal olika träningsanläggningar. För att underlätta balansen mellan arbete och fritid får du möjlighet att ingå i en arbetstidsmodell som möjliggör mer tid för återhämtning samt att du är delaktig i planeringen av arbetspassen. Vi arbetar blandat dag, kväll och natt.
Vill du ha ett utmanande arbete som verkligen spelar roll? Vi söker nu ytterligare en sjuksköterska till vårt team.
ARBETSUPPGIFTER
Att arbeta som sjuksköterska på Postop innebär att du, i team med undersköterska och läkare, ansvarar för vården av nyopererade patienter. Arbetet består av intensiv övervakning, behandling av svikt i vitala funktioner och avancerad smärtlindring. Som sjuksköterska bedömer, prioriterar och åtgärdar du patientens speciella omvårdnadsbehov. Arbetet är varierat. Stundtals jobbar du i ett högt tempo med korta vårdtider och i andra stunder består arbetet av mer komplicerade frågeställningar och längre vårdtid. Till vår hjälp har vi Postops smärtsjuksköterskor.
Vårt fokus är säker postoperativ vård med god smärtlindring. Du bidrar med kunskap och engagemang som får människor att känna sig trygga.
Då Norrlands universitetssjukhus är ett utbildningssjukhus ingår handledning av framtida kollegor.
Se vår korta informationsfilm som finns tillgänglig ovan för att få inblick i hur det är att jobba hos oss!
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom intensivvård eller anestesi. Om du idag saknar önskad specialistutbildning men har ett intresse för att arbeta i denna typ av vård är du välkommen att söka. Erfarenhet från akut- eller postoperativ vård är meriterande.
Du ska ha ett intresse för vård där du, trots korta patientmöten, skapar trygg och säker vård. Du ska ha förmågan att se och planera ditt arbete samt finna positiv utmaning i att hantera stressiga perioder. Du är en aktiv del i utvecklingen av patientvården, trygg med att samverka med kollegor liksom att ta dig an egna uppgifter och arbeta självständigt. Andra önskvärda egenskaper är förmåga att prioritera, lätt ställer om vid förändrade förutsättningar och att du är noggrann. Arbetstiderna förläggs enligt önskeschema men omfattar skift och helgarbete.
ÖVRIGT
Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/att-vara-medarbetare
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.