Umeå: Finance Manager

Nu finns möjligheten att arbeta som ekonomichef hos en av Norrlands ledande elfirmor. Här hamnar du på en fartfylld arbetsplats där siktet är inställt framåt och gasen är i botten.
Som ekonomichef på Nordelektro ansvarar du för ekonomisk styrning och redovisning för hela verksamheten. Vi erbjuder en omväxlande tjänst där du leder ett team som tar ett övergripande finansiellt ansvar i en dynamisk och framåtsträvande koncern. Som ekonomichef sitter du i ledningsgruppen, jobbar med rapportering och analyser samt driver förbättringsprojekt för verksamheten, både i Skellefteå och övriga orter där Nordelektro har en filial.

Om företaget
Nordelektro är det lokala el-installationsföretaget som ingår i den nationella koncernen Comfortgruppen. Vi erbjuder tjänster inom industri-el, elinstallationer, fordonsladdare, VVS, hissar och service samt tjänster inom kraft- och högspänning. Vi som arbetar på Nordelektro följer alla vår gemensamma Codex som borgar för att kunderna får den service och kompetens som efterfrågas. Nordelektro har idag kontor i Stockholm, Umeå, Skellefteå, Malå och Arvidsjaur.

Comfortgruppen är en multidisciplinär kedja som erbjuder helhetslösningar inom VS, el, ventilation, fordonsladdning, solceller med allt från material och installation till service och underhåll.

Dina arbetsuppgifter
Som ekonomichef leder du en avdelning som idag består av sex medarbetare. Du kommer att ansvara både för ekonomistyrnings- och redovisningsfunktionen på Nordelektro samt driva processförbättringar och effektiviseringar.
Exempel på arbetsuppgifter som ingår i tjänsten:

- Ekonomistyrning
- Analys och prognos
- Finansiell rapportering
- Månads- och årsbokslut
- Budgetarbete
- Hantera personalfrågor inom avdelningen
- Driva, koordinera och utveckla rutiner och processer

Din bakgrund/Dina egenskaper
Vi söker dig som har erfarenhet av att arbeta som ekonom i en ledande roll. Du har betydande kunskap inom redovisning, bokslut och ekonomisk styrning. Troligtvis har du en examen som civilekonom eller motsvarande.

Din ledarstil kännetecknas av att balansera mellan att styra, coacha och delegera. Du är inte rädd för att fatta beslut och är motiverad av att arbeta med att förbättra processer. Eftersom rollen innebär både operativt och strategiskt arbete är det viktigt att du är ödmjuk som person. Din analytiska förmåga gör att du kan förstå sambanden och effekterna mellan ekonomiska data och verksamheten. Dessutom är du skicklig på att presentera finansiella rapporter och är bra på att kommunicera.
Du kan kommunicera flytande på både svenska och engelska.

Personliga egenskaper värderas högt.

Information och kontakt
Omfattning: Heltid, Tillsvidare
Sista ansökningsdag: 2024-02-22
Placeringsort: Umeå eller Skellefteå

I denna rekrytering samarbetar Nordelektro med Wikan Personal AB.
Ansöker gör ni på www.skelleftea.wikan.se

Information om tjänsten lämnas av Tomas Vidmark, 0910-77 09 82 alt. tomas@wikan.se
Välkommen med din ansökan!

Om Wikan Personal
Wikan Personal är ett auktoriserat och etablerat bemannings- och rekryteringsföretag. Med lokal förankring vill vi hjälpa företag och organisationer med kompetent och välmotiverad personal. Wikan har kontor på 15 orter i Sverige, omsätter ca 450 Msek och har omkring 1000 anställda. Läs mer på www.wikan.se

Vitec är ledande inom Vertical Software och har sitt ursprung och huvudkontor i Umeå. Koncernen som idag består av 38 affärsenheter är noterad på Nasdaq Stockholm. Vi är bra på det vi gör, mycket beroende på vår gemensamma företagskultur och att vi trivs tillsammans.

Vi söker nu en Team Manager till den koncernövergripande avdelningen Group Reporting & Compliance. Avdelningens främsta uppgift är att sammanställa koncernens månads- och årsbokslut, säkerställa och utveckla externa och interna krav på koncernrapportering och internkontroll samt att utveckla de verktyg vi använder. Som ledare ansvarar du för att leda och utveckla avdelningens arbete, utgår från våra värderingar och tycker att begrepp som förtroende, öppenhet och eget ansvar är viktiga ledord.

Vi erbjuder dig:

Som Team Manager för Group Reporting & Compliance hos oss har du ansvar för ett team som med dig består av tre personer. Tjänsten är placerad på vårt huvudkontor i Umeå, där du hittar 15 av dina ekonomikollegor vilka även jobbar med integration av förvärvade bolag, bolagsredovisning och mycket annat spännande. Ekonomiavdelningen på Vitec består idag av drygt 30 personer fördelat på ett antal orter i Norden.

Vitec är en snabbt växande koncern och tillväxten skapar möjligheter för individuell utveckling inom flera specialistområden. Vi har ett långsiktigt perspektiv i det vi gör vilket skapar förutsättningar för dig som medarbetare att använda din energi klokt och behålla balans i livet.

Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att vara:

- Leda Group Reporting & Compliance med personalansvar för ekonomerna i teamet

- Koncernredovisning såsom upprättande av koncernbokslut och rapporter för uppföljning

- Koncernens årsredovisning, delårsrapporter och hållbarhetsrapport

- Projektleda budget- och prognosprocess

- Löpande kommunikation med koncernens revisorer

- Hålla sig uppdaterad i relevanta skattefrågor och redovisningsfrågor (främst IFRS)

- Utveckling och effektivisering av rutiner, processer och verktyg inom koncernredovisning

Vem är du?

Som ledare utgår du från våra värderingar och tycker att det är viktigt med ett inkluderande ledarskap som bygger på tillit och omtanke.

Som person är du noggrann och strukturerad samt har förmågan att planera och organisera ditt arbete på ett effektivt sätt. Du har en naturlig fallenhet för siffror men drivs också av en vilja att förstå och utveckla ekonomiska processer. Du kommer att ha kontakt med flera funktioner inom, men även utanför koncernen, vilket gör att vi ställer höga krav på din sociala förmåga. Har du dessutom humor passar du väl in i vårt team.

Vi söker dig som har:

- Akademisk examen med inriktning mot ekonomi

- God kompetens inom redovisning och bakomliggande teorier och principer

- Flera års erfarenhet av självständigt ekonomiarbete

- Några års erfarenhet av koncernredovisning, gärna enligt IFRS

- Erfarenhet av personalledning

Har du även erfarenhet av arbete i stora affärssystem, som UNIT4 FPM är det meriterande. Vi ser också gärna att du har lätt att förstå och arbeta i olika applikationer. Har du dessutom mycket goda kunskaper i excel är det ett stort plus.

Då Vitec är en internationell koncern behöver du kunna uttrycka dig professionellt och ledigt i tal och skrift på både svenska och engelska.

Låter det intressant?

Skicka gärna din ansökan redan idag, då urval sker löpande. Vi ser fram emot din ansökan!

Sista ansökningsdag: 2023-12-08.

Start: Omgående med hänsyn till eventuell uppsägningstid

Omfattning: Tillsvidare, heltid

Placeringsort: Umeå

Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig chef, Sara Nilsson på telefon 090-15 49 15 eller via mejl Sara.Nilsson@vitecsoftware.com.

Om Vitec Software Group

Vitec är ledande inom Vertical Software och har sitt ursprung och huvudkontor i Umeå. Våra produkter har utvecklats utifrån specifika behov inom olika nischer i samhället. Medarbetarnas expertis, i kombination med vår gemensamma företagskultur och affärsmodell, möjliggör ständiga förbättringar och innovationer. Vi växer genom våra affärsenheters framgångar och genom förvärv. Allt vi gör, gör vi med ett långsiktigt perspektiv. För vi är att lita på - idag och imorgon. Vitec har 1 430 anställda, är noterat på Nasdaq Stockholm och hade 2022 en nettoomsättning på 1 978 miljoner kronor. Läs mer på vitecsoftware.com (https://www.vitecsoftware.com/).

Be part of something altogether life-changing!
The Opportunity:
The Site Operations Director is responsible for overseeing all aspects of production and operations at the manufacturing facility. This individual will play a key role in driving Safety, Quality, Delivery, and Cost while fostering a culture of continuous improvement and teamwork.
We are looking for a dynamic and results-oriented leader with a proven track record of success in leading operations to peak performance. Adept at developing and implementing strategic initiatives that drive efficiency, improve processes, and enhance overall business performance. Known for a collaborative leadership style that fosters cross-functional teamwork and achieves organizational goals.?This Leader will drive the Danaher culture and promote excellence and engagement through the application of Danaher Business System (DBS) including safety, quality, delivery, productivity, and profitability.
This individual will report directly to VP Manufacturing in the Business Unit Downstream and Hardware Consumables within the Bioprocessing Operating Company.
In this role, you will:
Ensure the efficient operation of the plant, including planning, scheduling, manufacturing, maintenance, engineering, materials management, warehouse/logistics, quality, and safety. Manage the plant within budget, including expenses related to labour, materials, tooling, supplies, equipment, and maintenance. Work with the commercial teams to understand demand and create actions accordingly as well as working with cross functional teams to drive new products into manufacturing.
Ensure compliance with local safety regulations and promote a culture of safety, responsible for implementing and maintaining safety protocols to protect both employees and the environment. Ensure that environmental regulations and good practices are adhered to. External customer audits and meetings/commitments with regulatory agencies
Successfully implement the use of Danaher Business System to continuously drive improvements. Monitor key performance indicators (KPIs) related to safety, quality, delivery, inventory, and productivity through efficient daily visual management.
Actively seeks out opportunities outside the plant to further develop the site and continue to grow.
Leads monthly site level operating reviews focused on KPI and financial performance.
Provide leadership and direction to all personnel within the plant.
Accelerate talent management to ensure the continued development for direct reports. Partner closely with the human resources organization in developing organizational capabilities through succession planning, organizational assessment, identification of key skill gaps, talent acquisition and talent development strategies that link with business goals.
Communicate values, strategies, and objectives within the plant. Effectively communicate with various stakeholders, including leadership team, associates, suppliers, and customers.
Ensure strong relationships with union partners, broad experience in Collective Labour Agreement negotiations and Works council meetings.

Key Competencies:
Strategic Planning: Developing and implementing strategies to optimize production processes, minimize costs, and enhance overall efficiency and productivity.
Operations Management: Proficiency in managing all aspects of plant operations, including production scheduling, inventory control, quality assurance, maintenance, and safety compliance.
Problem-solving Skills: Aptitude for identifying issues, analyzing root causes, and implementing effective solutions to address challenges that arise in the manufacturing process.
Financial Acumen: Understanding of budgeting, cost control, and financial analysis to ensure the plant operates within budgetary constraints while maximizing profitability.
Continuous Improvement: Commitment to implementing lean manufacturing principles and driving continuous improvement initiatives to enhance processes, reduce waste, and increase productivity. Understands the eight wastes as defined by the Toyota Production System.
Quality Management: Ensuring products meet or exceed quality standards through effective quality control measures such as PFMEA and manufacturing control plans as well as adherence to regulatory requirements.
Communication Skills: Excellent communication abilities to liaise with various stakeholders, including senior management, employees, suppliers, customers, and union members, fostering collaboration and alignment towards common goals.
Risk Management: Ability to identify potential risks to operations and develop strategies to mitigate them, ensuring business continuity and minimizing disruptions.
Technology Proficiency: Familiarity with modern manufacturing technologies and automation systems to leverage advancements in equipment and software for improved efficiency and competitiveness.
People Development: Dedication to employee training, development, and empowerment to build a skilled and motivated workforce capable of achieving performance targets and driving organizational success.
Regulatory Compliance: Ensuring compliance with relevant health, safety, environmental, and labor regulations to maintain a safe and ethical work environment and protect the company's reputation.

The essential requirements of the job include:
Relevant Scientific/Engineering/Manufacturing/ Business degree
Plus 10 years’ experience in Manufacturing in an international matrix environment in Pharma, Life Science, Diagnostics industry, within a lean manufacturing environment
Demonstrated ability to lead cross functional teams.
Multicultural mindset with a demonstrated ability to cultivate an inclusive culture keeping associate engagement and development at the heart of how the business wins as a team.
Fluent in Swedish and English

Bli en del av något helt livsavgörande
Att arbeta på Cytiva inom Life Science industrin innebär att vara i framkanten när det gäller att utveckla nya lösningar för att förbättra människors hälsa. Våra kunders verksamhet är livsavgörande och inkluderar allt från grundläggande biologisk forskning till utveckling av innovativa vacciner, nya läkemedel samt cell- och genterapier.
På Cytiva kommer du att ständigt kunna utveckla dig själv och oss - genom att arbeta med utmaningar som verkligen spelar roll tillsammans med människor som bryr sig om varandra, våra kunder och deras patienter. Med medarbetare i 40 länder är Cytiva en plats där varje dag är en möjlighet att lära så att du kan få fart på din karriär och förbättra dina färdigheter på lång sikt.
Vi på Cytiva är stolta över att arbeta tillsammans med en grupp av nio andra Danaher Life Sciences-företag. Tillsammans är vi pionjärer inom vetenskap och medicin och utvecklar produkter som hjälper forskare i kampen att rädda liv.
Vi söker nu efter en CNC-programmerare (Manufacturing Engineer) som på 2-skift ska arbeta på vår avdelning Advanced Machining bestående av en mekanisk verkstad, en verktygsverkstad samt additiv tillverkning. Teamet ansvarar för att leverera detaljer med höga krav på form och läge, toleranser och utseende till våra monteringsavdelningar och för att leverera prototyper till nya projekt. Har du ett intresse för mekanisk bearbetning och ständiga förbättringar? Då vill vi gärna höra från dig!
Vad du ska göra
Stötta produktionen på Advanced Machinings avdelningar.
Skapa nya och förbättra befintliga NC-program och tillverkningsprocesser.
Utveckla metoder för att efterbearbeta additivt tillverkade detaljer.
Designa fixtureringar och skapa ritningsunderlag.
Skapa förutsättningar för tillväxt genom att delta i projekt, både interna och externa.
Granska nya och reviderade ritningar ur tillverkningssynpunkt.
Kontinuerligt utvärdera nya metoder och verktyg för att optimera vår verksamhet.

Vem du är
Erfarenhet av CNC-programmering för svarv och fräs.
Erfarenhet av att granska och skapa ritningsunderlag.
Vana av tillverkning i styrda maskiner.
Erfarenhet av additiv tillverkning är meriterande.
Kunskaper om Solidworks och EdgeCAM är meriterande.
Vi ser gärna att du har ett stort intresse för mekanisk bearbetning och nyfikenhet för tekniska lösningar.
Talar och skriver svenska flytande och har goda kunskaper i engelska.

Vi ser gärna att du som söker är en serviceinriktad person med ett starkt driv att hitta, driva och slutföra förbättringar av tillverkningsmetoder och industriella processer. För att vara framgångsrik i rollen är det viktigt att du trivs i en dynamisk arbetsmiljö med ett stort antal kontaktytor samt att du har en utmärkt förmåga att prioritera bland olika arbetsuppgifter.
#LI-HJ2
Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, 3/9. För frågor rörande den här tjänsten vänligen kontakta rekryterande chef Claes Wenngren@cytiva.com. Varmt välkommen med din ansökan!
När du börjar hos oss blir du en del i Danahers globala organisation, där 68 000 människor varje dag går till jobbet fast beslutna om att hjälpa våra kunder vinna. Som medarbetare kommer du att få prova nya saker, arbeta hårt och utveckla dina färdigheter. Erfarna chefer och kollegor ger vägledning med stöd av kraftfulla Danaher Business System och en etablerad organisation.
Danaher arbetar målmedvetet med en mångsidig och inkluderande kultur där alla känner att de hör hemma och alla röster hörs. Vi tror på våra medarbetare och de unika perspektiv som de bidrar med till varje utmaning, därför ger vi dig möjligheten att flytta fram gränserna för vad som är möjligt.
Om du någon gång har undrat över vad som finns inom dig så kan du nu få svaret.

Bli en del av något helt livsavgörande
Att arbeta på Cytiva inom Life Science industrin innebär att vara i framkanten när det gäller att utveckla nya lösningar för att förbättra människors hälsa. Våra kunders verksamhet är livsavgörande och inkluderar allt från grundläggande biologisk forskning till utveckling av innovativa vacciner, nya läkemedel samt cell- och genterapier.
På Cytiva kommer du att ständigt kunna utveckla dig själv och oss - genom att arbeta med utmaningar som verkligen spelar roll tillsammans med människor som bryr sig om varandra, våra kunder och deras patienter. Med medarbetare i 40 länder är Cytiva en plats där varje dag är en möjlighet att lära så att du kan få fart på din karriär och förbättra dina färdigheter på lång sikt.
Vi på Cytiva är stolta över att arbeta tillsammans med en grupp av nio andra Danaher Life Sciences-företag. Tillsammans är vi pionjärer inom vetenskap och medicin och utvecklar produkter som hjälper forskare i kampen att rädda liv.
Vi söker nu efter en produktionstekniker för att ingå i vårt Manufacturing Engineering-team bestående av 20 medarbetare vid Cytivas tillverkningssite i Umeå. Manufacturing Engineering-teamet supporterar sitens olika monteringsgrupper i problemlösning, förbättringsarbete och utveckling av processer för att kvalitetssäkra, effektivisera och förenkla tillverkningen av högteknologiska medicinska instrument. Har du ett intresse för industriellt monteringsarbete och utveckling av produktionsflöden? Då vill vi höra från dig!
Vad du ska göra
Ansvara för daglig support till en monteringsgrupp. I rollen ingår problemlösning, förbättringsarbete samt utveckling av produktionsprocesser.
Tillhandahålla monteringsinstruktioner och produktionsstöd kopplat till utrustning, säkerhet och kvalitet.
Driva och delta i arbeten med metodutveckling, produktionsförbättringar och rotorsaksutredningar.
På längre sikt arbetar du för övergripande effektiviseringar och produktivitetsförbättringar.

Vi söker dig som
Har erfarenhet från produktionstekniskt eller motsvarande produktionsnära ingenjörsarbete inom industrin, gärna med erfarenhet av monteringsarbeten och utveckling av produktionsflöden.
Vi ser gärna att du har erfarenhet från arbete i förändrings- och utvecklingsprojekt och att du kan läsa och förstå tekniska ritningar.
Goda kommunikativa egenskaper i såväl svenska som engelska.
Teknisk eftergymnasial utbildning är meriterande.

Vi ser gärna att du som söker är en serviceinriktad person med ett starkt driv att hitta, driva och slutföra förbättringar av tillverkningsmetoder och industriella processer. För att vara framgångsrik i rollen är det viktigt att du trivs i en dynamisk arbetsmiljö med ett stort antal kontaktytor samt att du har en utmärkt förmåga att prioritera bland olika arbetsuppgifter.
Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, 31 juli. För frågor rörande den här tjänsten vänligen kontakta rekryterande chef Hans Englund på hans.englund@cytiva.com. Varmt välkommen med din ansökan!
När du börjar hos oss blir du en del i Danahers globala organisation, där 68 000 människor varje dag går till jobbet fast beslutna om att hjälpa våra kunder vinna. Som medarbetare kommer du att få prova nya saker, arbeta hårt och utveckla dina färdigheter. Erfarna chefer och kollegor ger vägledning med stöd av kraftfulla Danaher Business System och en etablerad organisation.
Danaher arbetar målmedvetet med en mångsidig och inkluderande kultur där alla känner att de hör hemma och alla röster hörs. Vi tror på våra medarbetare och de unika perspektiv som de bidrar med till varje utmaning, därför ger vi dig möjligheten att flytta fram gränserna för vad som är möjligt.
Om du någon gång har undrat över vad som finns inom dig så kan du nu få svaret.